ايسنا: وزير تعاون، کار و رفاه اجتماعي آخرين روند توزيع بسته‌هاي حمايتي دولت را تشريح کرد. محمد شريعتمداري درباره آخرين وضعيت توزيع بسته‌هاي حمايتي براي کارگران و به‌ويژه کارگران فصلي گفت: مددجويان کميته امداد و بهزيستي و همه مددجويان پشت‌نوبتي از اين امکان بهره‌مند شدند. سپس بازنشستگان تأمين اجتماعي برخوردار شدند. در مرحله بعد به […]

..................... تاریخ انتشار:۱۹ دی ۱۳۹۷ ......................

ايسنا: وزير تعاون، کار و رفاه اجتماعي آخرين روند توزيع بسته‌هاي حمايتي دولت را تشريح کرد. محمد شريعتمداري درباره آخرين وضعيت توزيع بسته‌هاي حمايتي براي کارگران و به‌ويژه کارگران فصلي گفت: مددجويان کميته امداد و بهزيستي و همه مددجويان پشت‌نوبتي از اين امکان بهره‌مند شدند. سپس بازنشستگان تأمين اجتماعي برخوردار شدند. در مرحله بعد به تمامي بيمه‌گذاراني که حقوق و دستمزدشان در بخش‌هاي غيردولتي پرداخت مي‌شود، ولي تأمين اجتماعي فهرست بيمه‌شان را در اختيار دارد، تعلق مي‌گيرد. وزير رفاه با اشاره به يک دسته از افراد که در هيچ صندوقي سابقه بيمه ندارند، ولي مدعي‌اند درآمد ماهانه‌شان زير سه ميليون تومان است، گفت: پس از پرداخت بسته بيمه‌شدگان تأمين اجتماعي، اين افراد از طريق بانک‌هاي اطلاعاتي موجود و مراجعه خود افراد به مراکز مختلف بهزيستي در برنامه پرداخت قرار مي‌گيرند. کارگران ساختماني، قاليبافان و کارگران واحدهاي صنعتي از همين جمله‌اند. بسته‌ها تا آخر سال ان‌شاءالله به دست افراد مي‌رسد. وي درباره تعداد نوبت‌هاي واريزي بسته حمايتي براي مددجويان نهادهاي حمايتي افزود: نوبت اول پرداخت شده و دستور رئيس‌جمهور براي پرداخت نوبت دوم ابلاغ شده، اما بايد منابع تأمين شود. وزير رفاه درباره حذف شش ميليون نفر از يارانه‌بگيران در لايحه بودجه ۹۸ نيز اظهار کرد: ستاد هدفمندي يارانه‌ها زيرمجموعه سازمان برنامه‌وبودجه است. در لايحه دولت اين پيشنهاد مطرح شده و در آن آمده است که شناسايي افراد برخوردار به استانداران و نمايندگان عالي دولت محول شود که با هماهنگي وزارت رفاه دستورالعملي تنظيم شود و اگر در مجلس مصوب شود، منابع حاصل از آن صرف رفع چهره‌هاي خشن آسيب‌هاي اجتماعي مي‌شود. وي چند خبر خوش براي بازنشسته‌ها داشت و گفت: معين شد در شش‌ماهه اول سال ۹۸ به ۲۰۰ هزار بازنشسته آموزش‌وپرورش وام پنج‌ميليوني داده شود. هر سال ۲۰۰ هزار نفر به سفرها اعزام مي‌شدند که ۵۰ هزار سهميه به آن افزوديم. همچنين در شرايط برابر، تبعيض مثبتي براي به‌کارگيري فرزندان بازنشستگان در شرکت‌هاي زيرمجموعه صندوق خواهيم داشت.

نظرات شما

دیدگاه شما

( الزامي )

(الزامي)